Online-Coaching im Detail

Wenn Sie über ein Online-Coaching nachdenken, finden Sie hier genauere Informationen. Im Anschluss können Sie überlegen mit wem von uns beiden Sie in Kontakt gehen. Oder ob Sie ein Coaching im Tandem wünschen, auch das ist möglich und kann die Reflexionsmöglichkeiten stark erweitern.

Wie es geht

In einem kurzen Vorgespräch lernen wir uns kennen und besprechen den Rahmen für das Beratungsangebot. Dabei liegt auch eine Aufmerksamkeit darauf zu klären, ob die Themen oder Erwartungen zu einem Online-Beratungsprozess passen könnten. 

Es können sowohl einmalige wie auch eine Reihe von Terminen vereinbart werden. Dauer und Rhythmus sind frei wählbar und können im Laufe des Prozesses flexibel dem jeweiligen Bedarf angepasst werden.

Gewöhnlich nutzen wir Skype, Facetime oder eine Plattform Ihrer Wahl. Wenn Video nicht gewünscht oder in der Region möglich ist greifen wir auf Telefonverbindungen zurück. Manchmal erweist es sich als nützlich, auch während eines Gespräches Dokumente oder Arbeitsblätter austauschen und besprechen zu können.
Auf Wunsch kann das Coaching, oder Teile davon, auch schriftlich per email oder Chat stattfinden.

Je nach Möglichkeit bieten wir gern auch ein persönliches Kennenlernen an, entweder vor dem Online-Coaching oder auch während eines laufenden Coaching-Prozesses.

Wann es sich anbietet

...wenn Sie sich eine Begleitung direkt an Ihrem Arbeitsplatz oder
zu Hause wünschen

...wenn Sie für Ihr Unternehmen oder Ihre Organisation im Ausland arbeiten und ein Coaching in Ihrer Muttersprache wünschen

...wenn Sie für Ihre MitarbeiterInnen ein Coachingangebot suchen, das sie kurzfristig und auch an entfernten Orten passgenau unterstützt

...wenn Sie keine Möglichkeiten haben zu einem Coaching an einen anderen Ort zu gelangen

...wenn es in Ihrer unmittelbaren Umgebung kein passendes Angebot gibt

Was dafür spricht - und dagegen

Für die Nutzung eines Online-Beratungsangebotes sprechen vor allem:

• die hohe zeitliche Flexibilität
• häufig viel Konzentration und Fokussierung durch die Reduktion der Mittel
• kurzfristige Vereinbarungsmöglichkeit, auch spontan vor herausfordernden Terminen oder Situationen
• die Unabhängigkeit von einem bestimmten Ort und häufig ein geringerer Aufwand
• Möglichkeit Themen und Beratungsformen online abzuklären und vorzusortieren, auch wenn danach eine Live-Beratung erfolgt. 

Einschränkungen oder Nachteile können sein:

• Durch die Reduktion auf einen oder zwei Sinneskanäle (je nach Medium) können manche nonverbalen Signale in Mimik und Gestik nicht berücksichtigt werden. 
• Die Begleitung am Arbeitsplatz erfordert manchmal einen besonderen Einsatz für Ruhe und trägt nicht dazu bei Abstand vom täglichen Geschehen zu nehmen
• nicht alle Themen sind in gleichem Masse für eine Online-Begleitung geeignet, manche erfordern unserer Meinung nach einen engeren und auch physisch präsenteren Kontakt.
• Beschränkung in der Beteiligung weiterer Gesprächspartner